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Conseguir gente talentosa en publicidad no es tarea fácil, y las agencias lo saben. Cuando TBWA tuvo que llenar nuevas posiciones en sus oficinas de Amsterdam, hizo una cosa que ninguna otra agencia se había animado a hacer antes. Fue directamente a las oficinas de las agencias competidoras y les comunicó qué posiciones estaban disponibles. Pero no llevó a sus oficiales de RRHH para hacer esa tarea sucia, sino que fue con un equipo de limpia-vidrios con camisetas que detallaban los puestos disponibles. La campaña se llamó quit and join us (Renuncia y unete a nosotros), y de acuerdo con sus organizadores tuvo unos cuantos seguidores que hicieron caso al slogan.
En mi opinión, la campaña llama bastante la atención, y en cuanto a creatividad, la idea es brillante, ya que han tenido lo que tienen que tener para ir directamete a la competencia a medio quitarles sus empleados. Espero encontrarmelos algún día por la calle, haber si tengo suerte y me contratan, jejeje... ya me queda menos para acabar la carrera B)
vía netadblog
En mi opinión, la campaña llama bastante la atención, y en cuanto a creatividad, la idea es brillante, ya que han tenido lo que tienen que tener para ir directamete a la competencia a medio quitarles sus empleados. Espero encontrarmelos algún día por la calle, haber si tengo suerte y me contratan, jejeje... ya me queda menos para acabar la carrera B)
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Comentarios
¿Llevan antigolpes debajo de la camiseta publicitaria o son un comando suicida?
ResponderEliminarjajajaja, yo optaría más bien por la segunda respuesta =)
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